Կոնգրեսը շուտով կարող է գործել օրենսդրության վրա՝ վերացնելու միջազգային աշխատողների համար մեկ ազգի սահմանաչափերը, ինչը կդժվարացնի գործատուների համար որոշակի երկրներից հմուտ աշխատողներ վարձելը: Գոնե մեկը Լաս Վեգասի ներգաղթի փաստաբանը ձեզ մոտ կասկածի տակ է դնում առաջարկվող օրենսդրության արդարացիությունը։

Ներկայումս ոչ մի երկիր չի ստանում աշխատանքի վրա հիմնված վիզաների ավելի քան յոթ տոկոսը, որոնք հասանելի են դառնում: Այնուամենայնիվ, Ներկայացուցիչների պալատը 365-65 կողմ ձայներով վերջերս հավանություն տվեց զբաղվածության վրա հիմնված կանաչ քարտերի մեկ ազգի սահմանաչափի վերացման առաջարկին:

Ի՞նչ է նախատեսում առաջարկվող օրենսդրությունը:

Առաջարկվող օրենսդրությունը կհեշտացնի ամենաշատ տարեկան դիմորդներ ունեցող երկրների աշխատողների համար, ինչպիսիք են Հնդկաստանը և Չինաստանը, դառնալ օրինական մշտական ​​բնակիչներ ԱՄՆ-ում, բայց առաջարկը նաև դժվարացնում է ԱՄՆ գործատուների համար այլ երկրներից աշխատողներ վարձելը: .

Ներկայիս յուրաքանչյուր երկրի սահմանաչափը նշանակում է, որ աշխատողները, որոնք գալիս են այնպիսի երկրներից, ինչպիսիք են Հնդկաստանը և Չինաստանը, կարող են սպասել մինչև մեկ տասնամյակ մշտական ​​բնակիչ դառնալու համար: Դա այդպես չէ այն մարդկանց համար, ովքեր գալիս են շատ այլ ազգերից:

Օրինակ, Հարավային Կորեայից աշխատողները սովորաբար աշխատանք են փնտրում ԱՄՆ-ում այն ​​թվերով, որոնք ցածր են յուրաքանչյուր երկրի սահմանաչափից: Նրանց թիվը հազվադեպ է հասնում աշխատանքի վրա հիմնված առկա վիզաների յոթ տոկոսին, ուստի նրանք հազվադեպ են ստիպված լինում երկար սպասել իրենց վիզաները ստանալու և ԱՄՆ մուտք գործելու համար:

Ինչպե՞ս կազդի նոր առաջարկը միջազգային աշխատողների վրա:

Այնուամենայնիվ, աշխատողների թիվը, ովքեր ցանկանում են մուտք գործել ԱՄՆ այնպիսի երկրներից, ինչպիսիք են Չինաստանը և Հնդկաստանը, մեծ է. այն սովորաբար գերազանցում է յոթ տոկոսի նշագիծը: Փաստորեն, այս երկրներից որոշ աշխատողներ սպասում են ութ կամ տասը տարի Միացյալ Նահանգներ մտնելու համար:

Կանաչ քարտի բարեփոխման առաջարկը (պաշտոնապես «2019թ. «Բարձր որակավորում ունեցող ներգաղթյալների արդարության մասին» օրենքը) փոխարինում է մեկ ազգի սահմանաչափերը առաջին եկող, առաջին սպասարկվող համակարգով, որը դնում է բոլորին, ովքեր փնտրում են աշխատանքի վրա հիմնված կանաչ քարտեր՝ յուրաքանչյուր ազգից. մեկ շատ երկար հերթ գրին քարտերի համար:

Իրան-ամերիկյան ազգային խորհուրդն ասում է, որ առաջարկը «մոտ մեկ տասնամյակ լրացուցիչ մշակման ժամանակ կավելացնի իրանցիներին» և այլ թերներկայացված երկրներից, որոնք չեն հասնում յոթ տոկոսի ցուցանիշին:

Արդարացի՞ է:

«Դա կոչվում է արդարության օրինագիծ. դա արդարացի՞ է»: հարցնում է Լաս Վեգասի ներգաղթի հարցերով փաստաբան Մարգո Չերնիշևան՝ Լաս Վեգասի MC Law Group-ից: «Իմ կարծիքով,- ասում է փաստաբանը,- կախված է նրանից, թե ում հետ ես խոսում»:

Ամեն տարի զբաղվածության վրա հիմնված կանաչ քարտերի թիվը 140,000 է. Ներկայիս համակարգը, ըստ իր կողմնակիցների, թույլ է տալիս մեծագույն բազմազանություն, քանի որ բոլոր ազգերին վերաբերվում են միանման:

Բայց նրանք, ովքեր ցանկանում են վերացնել մեկ ազգի սահմանաչափը, չեն հավատում, որ մեծ թվով աշխատող ունեցող հսկա պետություններին, ինչպիսիք են Չինաստանը և Հնդկաստանը, պետք է վերաբերվեն ինչպես փոքր երկրների, որտեղ քիչ աշխատողներ նույնիսկ ձգտում են աշխատել Միացյալ Նահանգներում:

Առաջարկվող փոփոխությունները կդառնան օրենք. Եթե ​​այո, ե՞րբ:

Այժմ ԱՄՆ Սենատի կողմից քննարկվում է 2019 թվականի «Արդարություն բարձր որակավորում ունեցող ներգաղթյալների համար» օրենքի տարբերակը, բայց մինչև սեպտեմբեր քվեարկություն տեղի չի ունենա: Նախագահ Թրամփը կստորագրի օրենսդրությունը, եթե այն հաստատվի և՛ Սենատի, և՛ Ներկայացուցիչների պալատի կողմից: Ոչ ոք հաստատ չգիտի։

An H-1B վիզա լավ է երեք տարով և վերականգնվում է ընդհանուր առմամբ վեց տարով, սակայն H-1B վիզայի սեփականատերերը կարող են աշխատել այդ ժամկետից հետո, երբ նրանց հաստատումը սպասվում է օրինական մշտական ​​բնակության համար:

Այնուամենայնիվ, քանի դեռ H-1B վիզա ունեցողները չեն հաստատվել մշտական ​​բնակության համար, նրանք չեն կարող հեշտությամբ փոխել աշխատանքը: Գործատուները մեծ իշխանություն ունեն իրենց կյանքի վրա: Դպրոց հաճախելուց, աշխատելուց և այստեղ ներդրումներ կատարելուց հետո, եթե H-1B վիզայի տերը կորցնի աշխատանքը, նա կարող է ստիպված լինել հեռանալ ԱՄՆ-ից։

Ինչպե՞ս կարող եք ավելին իմանալ կամ ստանալ իրավական օգնություն:

Եթե ​​դուք ԱՄՆ-ում գործող գործատու՝ աշխատանքի վրա հիմնված վիզաների վերաբերյալ հարցերով – կամ եթե դուք հմուտ միջազգային աշխատող եք, ով փնտրում է աշխատանքի վրա հիմնված վիզա ԱՄՆ-ում աշխատելու համար, թույլ տվեք օգնել Լաս Վեգասի ներգաղթի հարցերով փորձառու իրավաբանին: Զանգահարեք ցանկացած վայրից հենց հիմա:

Ինչպես հենց նոր իմացաք, աշխատանքի վրա հիմնված վիզա ձեռք բերելու համար կարող է զգալի ժամանակ պահանջվել, իսկ կանաչ քարտ ձեռք բերելու համար նույնիսկ ավելի երկար ժամանակ է պահանջվում, այնպես որ, եթե դա ձեր նպատակն է, դուք պետք է սկսեք և սկսեք աշխատել։ փորձառու ներգաղթի փաստաբան – միանգամից: