Le visa P1 est un visa américain exclusivement destiné aux athlètes et autres artistes qui souhaitent entrer aux États-Unis pour se produire, ainsi qu'à leurs entraîneurs et au personnel de soutien nécessaire.
P-1A : Athlète
La classification P-1A s'applique à vous si vous venez temporairement aux États-Unis dans le seul but de participer à une compétition sportive spécifique comme
- Un athlète individuel à un niveau de performance internationalement reconnu ; ou alors
- Faire partie d'un groupe ou d'une équipe à un niveau de performance internationalement reconnu ; ou alors
- Un athlète professionnel ; ou alors
- Un athlète ou un entraîneur, faisant partie d'une équipe ou d'une franchise située aux États-Unis et membre d'une ligue ou d'une association étrangère ; ou alors
La classification P-1A s'applique également aux athlètes professionnels ou amateurs venant temporairement aux États-Unis uniquement pour se produire dans une production ou une tournée théâtrale spécifique de patinage sur glace, individuellement ou en groupe.
Critères d'éligibilité pour le visa P-1A
IAthlètes individuels reconnus internationalement
Vous devez venir aux États-Unis pour participer à une compétition sportive spécifique dans un sport dans lequel vous êtes reconnu internationalement. Vous êtes reconnu internationalement si vous avez un niveau élevé de réussite dans un sport, démontré par un degré de compétence et de reconnaissance nettement supérieur à celui habituellement rencontré. Votre réalisation doit être renommée, leader ou bien connue dans plus d'un pays. La ou les compétitions auxquelles vous souhaitez participer doivent avoir une réputation distinguée et être à un niveau de performance internationalement reconnu tel qu'elle nécessite la participation d'un athlète internationalement reconnu.
Équipes athlétiques de renommée internationale
Vous devez venir aux États-Unis pour participer à une compétition sportive avec une équipe qui, en tant qu'unité, a atteint une reconnaissance internationale dans le sport. La compétition à laquelle votre équipe participe doit avoir une réputation distinguée et être à un niveau de performance internationalement reconnu tel qu'elle nécessite la participation d'une équipe sportive internationalement reconnue.
Athlètes professionnels
Vous devez venir aux États-Unis pour être employé en tant qu'athlète en :
- Une équipe qui est membre d'une association de six équipes sportives professionnelles ou plus dont les revenus combinés totaux dépassent 10 millions de dollars par année. L'association doit régir la conduite de ses membres et réglementer les concours et expositions auxquels ses équipes membres se livrent régulièrement ; ou alors
- Toute équipe de ligue mineure affiliée à une telle association.
Athlètes amateurs ou entraîneurs
Vous devez venir aux États-Unis pour jouer en tant qu'athlète ou entraîneur au sein d'une équipe ou d'une franchise située aux États-Unis et membre d'une ligue ou d'une association étrangère. La ligue ou l'association étrangère doit répondre aux exigences suivantes :
- La ligue ou l'association doit être composée d'au moins 15 équipes sportives amateurs; La participation à la ligue doit rendre les joueurs temporairement ou définitivement inéligibles en vertu des règles de la National Collegiate Athletic Association pour :
- Gagnez une bourse dans le sport dans un collège ou une université américaine; ou alors
- Participer au sport dans un collège ou une université des États-Unis ;
- La ligue ou l'association doit être le plus haut niveau de performance amateur de ce sport dans le pays étranger concerné ; et
- Un nombre important d'individus qui jouent dans la ligue ou l'association sont repêchés par une ligue sportive majeure ou une filiale de ligue mineure.
Patineurs sur glace de théâtre
Vous devez venir aux États-Unis pour participer à une production ou à une tournée théâtrale spécifique de patinage sur glace en tant qu'athlète professionnel ou amateur qui se produit individuellement ou en groupe.
Personnel de soutien essentiel
Le personnel de soutien essentiel est éligible à la classification P-1S s'il fait partie intégrante de la performance d'un non-immigrant P-1 et fournit des services de soutien qui ne peuvent pas être facilement exécutés par un travailleur américain. Le personnel de soutien peut inclure des entraîneurs, des éclaireurs, des entraîneurs, des diffuseurs, des arbitres, des juges de lignes, des arbitres et des interprètes.
Le requérant doit déposer un formulaire I-129 distinct pour le personnel de soutien essentiel. La pétition doit comprendre les documents suivants :
- Une consultation d'une organisation syndicale appropriée possédant une expertise dans le domaine de la compétence essentielle de la personne de soutien ;
- Une déclaration décrivant l'essentialité antérieure et actuelle de la personne de soutien essentielle, ses compétences critiques et son expérience avec l'athlète ou l'équipe P-1 (à moins qu'elle ne vienne travailler dans un sport de la ligue majeure); et
Une copie d'un contrat écrit entre l'employeur et le personnel de soutien essentiel ou un résumé des termes de l'accord verbal en vertu duquel le personnel de soutien essentiel sera employé.
Comment faire une demande de visa P-1A ?
Pour que vous puissiez venir aux États-Unis avec la classification P1, votre employeur, agent ou sponsor américain doit remplir le formulaire I-129 (Petition for a Nonimmigrant Worker) pour vous et soumettre les frais appropriés et les documents justificatifs. Votre employeur, agent ou sponsor américain doit également remplir le formulaire I-129 pour prolonger votre séjour ou demander un changement de statut vers la classification P-1A.
Si un agent américain doit remplir le formulaire I-129 pour que vous puissiez travailler pour plusieurs employeurs pendant votre séjour aux États-Unis, l'agent doit établir qu'il est autorisé à agir en tant qu'agent pour tous vos employeurs.
Une fois que l'USCIS a approuvé le formulaire I-129, vous pouvez demander un visa à votre ambassade ou consulat américain respectif.
Période de séjour sous un P-1A
Un athlète individuel est autorisé à rester aux États-Unis pendant le temps nécessaire pour terminer l'événement, la compétition ou la performance. Un personnel de soutien essentiel est autorisé à rester aux États-Unis pendant le temps nécessaire pour terminer l'événement, l'activité ou la représentation. Ce délai ne peut excéder un an. Un groupe sportif peut rester aux États-Unis pendant le temps nécessaire pour terminer l'événement, la compétition ou la performance. Ce délai ne peut excéder un an.
Changement d'employeur
Si vous êtes un athlète professionnel P-1 qui est échangé d'une organisation à une autre, votre autorisation d'emploi se poursuivra automatiquement pendant une période de 30 jours après l'acquisition par la nouvelle organisation, délai pendant lequel la nouvelle organisation doit déposer un nouveau formulaire I -129 pour la classification P-1 des non-immigrants. Si votre nouvel employeur, agent ou sponsor dépose un nouveau formulaire I-129 dans les 30 jours, vous conserverez le statut P-1 valide et votre emploi continuera d'être autorisé jusqu'à ce que la requête soit jugée. Si votre nouvel employeur, agent ou sponsor ne dépose pas de nouveau formulaire I-129 ou si la nouvelle requête est refusée, l'autorisation d'emploi cessera.
Dans toutes les autres situations, vous pouvez changer d'employeur, mais le nouvel employeur, votre agent ou votre parrain doit d'abord déposer un nouveau formulaire I-129 auprès de l'USCIS demandant l'autorisation de vous employer et de prolonger votre séjour. Vous ne pouvez pas commencer à travailler pour le nouvel employeur tant que l'USCIS n'a pas approuvé le nouveau formulaire I-129.
Famille de non-immigrants P-1A
Le conjoint et les enfants célibataires de moins de 21 ans d'un bénéficiaire du visa P1 peuvent obtenir le statut de non-immigrant P-4. Le statut P-4 ne les autorise pas à travailler aux États-Unis, mais ils peuvent fréquenter une école ou un collège. Si ces membres de la famille sont déjà aux États-Unis et demandent un changement de statut ou une prolongation de séjour dans la classification P-4, ils peuvent postuler collectivement, moyennant des frais, sur un formulaire I-539 (Demande de modification/d'extension du statut de non-immigrant ).
P-1B : Membre d'un groupe de divertissement internationalement reconnu
La classification P-1B s'applique à vous si vous venez temporairement aux États-Unis pour vous produire en tant que membre d'un groupe de divertissement établi depuis au moins un an et reconnu internationalement comme exceptionnel dans la discipline pendant une période soutenue et substantielle. de temps.
Critères d'éligibilité pour le visa P-1B
Au moins 75 pour cent des membres de votre groupe doivent avoir eu une relation substantielle et soutenue avec le groupe pendant au moins un an.
Votre groupe de divertissement doit être reconnu internationalement, avoir un niveau élevé de réalisations dans un domaine attesté par un degré de compétence et de reconnaissance nettement supérieur à celui habituellement rencontré, dans la mesure où une telle réalisation est renommée, leader ou bien connue dans plus d'un pays. La réputation du groupe, et non les réalisations individuelles de ses membres ou l'éloge d'une production particulière, est essentielle.
Remarque : les artistes individuels qui ne font pas partie d'un groupe ne sont pas éligibles pour cette classification de visa.
Dispositions spéciales pour certains groupes de divertissement
Les artistes de cirque étrangers et le personnel essentiel du cirque sont exemptés de l'exigence d'un an et de l'exigence internationalement reconnue. Le ou les étrangers doivent venir rejoindre un cirque reconnu au niveau national.
Certains groupes de divertissement connus au niveau national peuvent être dispensés de l'exigence internationalement reconnue s'ils peuvent établir qu'ils ont été reconnus au niveau national comme exceptionnels dans leur discipline pendant une période prolongée en tenant compte de circonstances particulières.
Personnel de soutien essentiel
Le personnel de soutien essentiel qui fait partie intégrante de la performance d'un ou plusieurs animateurs P-1 et qui fournit des services de soutien qui ne peuvent pas être facilement exécutés par un travailleur américain, est éligible à la classification P-1. Le personnel de soutien comprend le personnel de la réception, les opérateurs de caméra, les techniciens d'éclairage et le personnel de scène.
L'employeur américain doit déposer un formulaire I-129 distinct pour le personnel de soutien. La pétition doit comprendre les documents suivants :
- Une consultation d'une organisation syndicale appropriée
- Une déclaration décrivant les compétences essentielles antérieures et actuelles de la personne de soutien, ainsi que son expérience avec le ou les animateurs P-1
- Une copie d'un contrat écrit entre l'employeur et la personne de soutien ou un résumé des termes de l'accord verbal en vertu duquel la personne de soutien sera employée
Comment faire une demande de visa P-1B ?
Votre employeur américain, organisation de parrainage américaine, agent américain ou employeur étranger par l'intermédiaire d'un agent américain doit soumettre :
- Formulaire I-129 (Pétition pour un travailleur non-immigrant) accompagné des frais appropriés et des pièces justificatives. Veuillez noter que le requérant déposera son dossier en tant qu'agent pour plusieurs employeurs, il doit établir qu'il est dûment autorisé à agir en tant qu'agent pour tous vos employeurs.
- Une consultation d'une organisation syndicale appropriée concernant la nature du travail à effectuer ou une déclaration prouvant que le groupe a été constitué et fonctionne régulièrement pendant une période d'au moins un an (Si aucune organisation syndicale appropriée n'existe, cette exigence est excusée)
Une fois la demande de visa approuvée, vous pouvez faire la demande auprès de votre ambassade ou consulat américain respectif.
Période de séjour sous un visa P-1B
La période initiale de séjour sous un visa P-1B est le temps nécessaire pour terminer l'événement, la compétition ou la performance. Ce séjour initial ne doit pas excéder un an. Si nécessaire, une prolongation de séjour peut être accordée par tranches allant jusqu'à 1 an.
Changement d'employeur avec un
Visa P-1B
Vous pouvez changer d'employeur, mais seulement après que votre nouvel employeur a déposé un nouveau formulaire I-129 auprès de l'USCIS demandant l'autorisation de vous employer et de prolonger votre séjour. Vous ne pouvez pas commencer à travailler avec le nouvel employeur tant que le formulaire I-129 n'a pas été approuvé.
Famille de titulaires de visa P-1B
Votre conjoint et vos enfants célibataires de moins de 21 ans peuvent obtenir le statut P-4. Vos personnes à charge ne peuvent pas exercer d'emploi, mais peuvent fréquenter une école ou un collège.