La Administración Trump dice que planea revocar la elegibilidad de ciertos titulares de visa H-4 para buscar empleo o para tener un trabajo en los Estados Unidos.

Durante décadas, aunque a los titulares de visas H-4 se les permitió vivir con sus cónyuges H-1B en los Estados Unidos, no podían trabajar ni obtener un número de Seguro Social. Aquí es donde un Bufete de abogados de inmigración de Las Vegas va a ayudar.

¿CÓMO CAMBIARON LAS REGLAS PARA LAS VISAS H-4 EN 2015?

Pero en 2015, la Administración de Obama extendió la elegibilidad para el empleo a los cónyuges dependientes H-4 de aquellos visa H-1B titulares que buscan el estatus de residente permanente legal (LPR) basado en el empleo - una tarjeta verde - en los Estados Unidos.

Actualmente, los cónyuges calificados dependientes de H-4 deben presentar el Formulario I-765 (Solicitud de Autorización de Empleo) con evidencia de respaldo y una tarifa de presentación para obtener un Formulario I-766, Documento de Autorización de Empleo (EAD).

Según las reglas actuales, un cónyuge dependiente de H-4 puede trabajar o buscar trabajo en los EE. UU. Después de que USCIS apruebe el Formulario I-765 y emita el EAD.

Al menos, así es como ha funcionado desde 2015.

¿CUÁL ES EL PLAN DE ADMINISTRACIÓN DE TRUMP?

Pero en abril, el director de los Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (USCIS) indicó que USCIS está avanzando con un plan de la Administración Trump para eliminar la autorización de empleo para los titulares de visas H-4, aunque no se ha propuesto ni establecido una fecha.

El director de USCIS, Lee Cissna, dijo al Comité Judicial del Senado en abril, "nuestros planes incluyen proponer cambios regulatorios para eliminar a los cónyuges dependientes de H-4 de la clase de extranjeros elegibles para la autorización de empleo, revirtiendo así la regla final de 2015 que otorgó tal elegibilidad".

USCIS ha otorgado más de 100,000 documentos de autorización de empleo a los titulares de visas H-4 desde que se modificó la regla en 2015.

¿QUIÉN SE OPONE AL PLAN DE ADMINISTRACIÓN DE TRUMP?

Un grupo de expertos libertario, el Instituto Cato, no está de acuerdo con el plan de la Administración Trump. Su analista senior de política de inmigración, Alex Nowrasteh, le dijo a CNN que el plan es "miope".

Nowrasteh dijo: “El dinero ganado es dinero gastado. Aumenta la producción económica, el crecimiento económico y más empleos para más personas en los Estados Unidos ".

"Los inmigrantes suelen sentirse atraídos por las regiones en crecimiento y aumentan la oferta y la demanda de la economía una vez que están allí, lo que amplía las oportunidades de empleo", dijo Nowrasteh a CNN.

Nowrasteh también insiste en que los titulares de la visa H-4 no le quitarán trabajo a nadie aquí en los Estados Unidos. Esa opinión contrasta directamente con la opinión del Fiscal General Jeff Sessions, quien ha dicho que autorizar el empleo para los titulares de la visa H-4 "perjudica a los trabajadores estadounidenses".

El Departamento de Seguridad Nacional tiene planes adicionales para otros cambios en el programa de visa H-1B. Una propuesta limitaría la elegibilidad para la visa H-1B "para aumentar el enfoque en la obtención real de los mejores y más brillantes ciudadanos extranjeros".

¿CUÁLES SON LAS PREOCUPACIONES DE LOS TITULARES DE VISA H-4?

Esa es una retórica elevada, pero los temores y las preocupaciones de los titulares de visas como Alpa Gajera son algo más sencillos.

Gajera, originaria de la India, se encuentra en los Estados Unidos con una visa dependiente H-4. Su esposo es un ingeniero de software canadiense que posee una visa H-1B y ha estado esperando una tarjeta verde desde 2012.

En 2015, cuando la elegibilidad para el empleo se extendió a los titulares de la visa H-4, Gajera invirtió casi todos los activos de la pareja para obtener dos franquicias Rising Roll Gourmet Café en Atlanta.

El negocio ha prosperado, y los seis empleados de Gajera son ciudadanos estadounidenses. Planea abrir dos puntos de venta más, pero si se revoca su autorización para trabajar, todos esos planes se detendrán.

"Estoy muy preocupada", dijo a CNN.

Están surgiendo temores y preocupaciones algo diferentes para un médico inmigrante, un alergólogo en Nueva Jersey, que puede tener que dejar de tratar a cientos de pacientes. Le pidió a CNN que no revelara su nombre.

"No le quitaré un trabajo a un ciudadano estadounidense porque ya hay una escasez en mi especialización", dijo. "Ya hay una escasez continua de alergistas en el país en un momento en que las condiciones relacionadas con la alergia están aumentando".

¿QUÉ HA CAMBIADO REALMENTE?

Por el momento, sin embargo, a excepción de algunos pronunciamientos de los funcionarios de la Administración Trump, nada ha cambiado para los titulares de la visa H-4.

Es importante destacar que no se ha anunciado ningún cambio de política "oficial".

Los EAD existentes (documentos de autorización de empleo) no se revocan. USCIS todavía está aprobando EAD para titulares de visa H-4, y todavía está renovando sus EAD existentes.

Las visas H-1B se ofrecen a trabajadores internacionales con conocimiento especializado. En los Estados Unidos, son contratados como analistas de programación, ingenieros de software y científicos.

¿QUÉ PUEDEN OFRECER LOS TITULARES DE VISA H-4?

Muchos de sus cónyuges tienen títulos profesionales y, de hecho, califican para puestos similares. Antes de 2015, la prohibición de empleo para sus cónyuges, los titulares de la visa H-4, creó, en efecto, una gran cantidad de talento desperdiciado.

Si se revierte el cambio de política de 2015, y los titulares de la visa H-4 nuevamente tienen prohibido trabajar o buscar empleo, todos los ciudadanos estadounidenses se verán nuevamente privados de los importantes talentos y habilidades de los titulares de la visa H-4.

¿CÓMO PUEDE AYUDAR UN ABOGADO DE INMIGRACIÓN?

¿Deben los titulares de la visa H-4 intentar cambiar a una H-1B o alguna otra visa? Si bien nadie debe actuar apresuradamente o en pánico, es una buena idea que los titulares de la visa H-4 revisen y consideren sus opciones.

Los titulares de la visa H-4 y sus empleadores no deben dudar en buscar la información y el asesoramiento de un abogado de inmigración.

Las complicaciones legales casi siempre surgen en asuntos de empleo relacionados con la inmigración, y los empleadores deben tener a alguien en quien puedan confiar para proporcionar respuestas precisas a sus preguntas e inquietudes sobre inmigración.

Un buen abogado de inmigración también puede revisar los registros y políticas de un empleador y brindar asesoramiento sobre visas, peticiones de visa y cumplimiento del empleador.

¿CUÁL ES LA CERTEZA RELATIVA A LA INMIGRACIÓN?

Si contrata empleados internacionales para trabajar para su empresa en los Estados Unidos, o si tiene una visa H-4 o H-1B y tiene alguna pregunta o inquietud con respecto a su visa o estado, obtenga el asesoramiento legal sólido que un experimentado El abogado de inmigración de Las Vegas puede proporcionar.

Queda por ver si los titulares de visa H-4 podrán trabajar en los Estados Unidos en el futuro.

Sin embargo, la única certeza es que la inmigración está cambiando y que cada empleador y titular de la visa necesitará consejos de inmigración precisos y actualizados. No deje de obtener la ayuda y el asesoramiento que necesita.